Az ukrán idénymunkások 20%-a már nem akar külföldre menni

Azon ukránok közel 20%-a, akik hosszú ideje külföldön dolgoztak nem tervezi, hogy újra kiutazik. Ezt különféle szociológiai felmérések eredményei bizonyítják.

A munkavállalók ezen kategóriájába tartozók közül a legtöbb korábban Lengyelországban, Oroszországban és Németországban dolgozott. A válaszadók csaknem fele kevesebb, mint 1000 dollárt kapott havonta. Ezeknek az embereknek a legnagyobb motivációja a kiutazásra az alacsony fizetés mellett jobb életkörülmények, a jobb sors keresése volt – a válaszadók körülbelül fele említette ezt az okot (48%). A tisztességes munka és a fizetés hiánya, valamint a világ megismerésének lehetősége – ezek azok az okok, amelyek a második és harmadik helyen vannak. A felmérés eredményei azt mutatják, hogy a fő oka annak, hogy nem akarnak újból idénymunkára külföldre utazni pszihológiai eredetű- az utazás kellemetlenségei, valamint nem akarnak távol lenni a családjuktól. Ezt a válaszadók 42% -a mondta. A kutatások szerint csaknem egyharmaduk úgy véli, nincs szüksége arra, hogy másodszor is külföldre menjen, mert elegendő pénzt keres Ukrajnában. További 16%-a elismerte, hogy bár más országokban magasabbak a bérek, de a megélhetés is drágább. Minden ötödik ember, aki „belekóstolt” az külföldi idénymunkába, csalódott maradt. A fizetéseket illetően az ukránok közel fele, aki most már nem akar külföldön munkát vállalni visszatérni, közel 1000 USA dollárt kaptak külföldön. További 18% – maximum 1200 dollárt. Azok közül, akik nem tervezik az újbóli kiutazást, csak 11%-a kapott havonta 2000 dollár fizetést. Ezenkívül a válaszadók egynegyede került konfliktusba a munkáltatójával, minél azok negatívan viszonyultak a munkavállalókkal szemben. A többi válaszadó elégedett volt a vállalkozás tulajdonosával vagy munkáltatójával fennálló kapcsolattal. A munkaerő-bevándorlás fő célországai, azok közül, akik most úgy döntöttek, hogy Ukrajnában maradnak, Lengyelország – közel 33%, Oroszország – kb.35% és Németország – közel 11%. A válaszadók azon csoportjából, akik nem szeretnének újra külföldre menni, csaknem 15%-uk mégis kiutazott Lengyelországba. Azok közül, akik ezt a lehetőséget választották, csaknem 77%-uk állította azt, hogy a fizetés és az otthonhoz való közelség miatt van (néhány száz kilométernyi út nem nagy akadály az emberek számára, ellentétben a Spanyolországgal, Olaszországgal, az Egyesült Királysággal, Dániával, Finnországgal, mitöbb az Egyesült Államokkal szemben). A közvélemény-kutatás szerint minden második ukrán, aki külföldre ment pénzt keresni, majd nem akart visszatérni, nem a szakmájában dolgozott. Az elégedetlen válaszadók közel egynegyede külföldön az építőiparban dolgozott. A második legnépszerűbb terület a logisztika, elsősorban gépkocsivezetőként dolgoztak (17%). A szakmák TOP 3 listáját a gyártási ágazat zárja – a válaszadók 15%-a. A témával kapcsolatos kutatások azt mutatják, hogy Ukrajnában azoknak a többsége, akik külföldön dolgoztak és nem tervezik visszatérést, ezek családos, 25-34 és 45-54 éves korú férfiak (kb. 70%). 10 ilyen munkavállaló közül 7 városban él. A végzettségük eltérő: a válaszadók 41%-a rendelkezik teljes felsőfokú, 39%-uk középfokú diplomával rendelkezik.

A közvélemény-kutatások azt is mutatják, hogy a külföldi bérek ma már nem csak azok között nem népszerűek, akik már dolgoztak külföldön és pénzügyi helyzetüket jónak ítélték meg, hanem azon válaszadók körében is, akik szerint alig tudnak itthon megélni. Közismert, hogy a Research & Branding Group társaság adatai szerint az ukránok mindössze 3%-a tervezi, hogy külföldön fog dolgozni, és nem tervezi, hogy hazatér, 9%-uk pedig kiutazik és hazatér.

NEWSMAKER